一位国内top学校本科+博士HR对学历的一些认知和看法
仅根据自己圈子和实际的所见所闻，不具有统计意义，但可能是最真实的情况。
我的学校，初中是县里倒数，高中是市里第一，大学、研究生是国内top高校。
- 学习最好的那批人基本出国了，我本科班里60多个人，目前在国内的应该在20个人以内，剩下的都在国外定居了。也许国内不需要那么多人才吧，想当年刘邦统一天下基本靠的就是几个村的人才。感觉学习最好的一批人一直被引导出国，并且国内也没他们什么机会。学校里面一直乌烟瘴气的，科研这个东西本身不确定性就很大，国人穷怕了，全部都是一些吸血的，一起弄些表面的东西。
- 初中高中大学同学里面，留在国内创业的搞技术的就没有成功的，高学历的搞金融（量化）的有一个还不错，低学历都是搞贸易的也还不错。
- 感觉搞技术的在国内确实没什么出路，创业搞出一个新产品好不容易打开一点销路，结果马上就有很多抄袭的，没有研发成本直接找厂家造了就卖，性价比肯定比创始公司的高，甚至有些公司本来就是做销售的，有销售优势，技术公司无论如何都没法竞争。
- 大厂里面搞技术的大多也是抄袭，和IT相关的也是重复劳动的码农，又辛苦实际赚钱也不多。
- 有些本事的在国外定居也不足为奇了。
- 曾经招聘过一批海归，本科一般，硕士在国外读的，水平差的一塌糊涂。
- 春节的时候和一个创业的同学聊了，发现他思路还是很朴素的，要把事情做好技术做好，做生意的思路非常老实，但是他们的客户以toG为主，感觉太老实，而我自己过去很多年也是为了建设国人的诚信体系而努力（最终毫无疑问失败了）。
- 感觉国内学习最好，学历最高的这批人还是很老实的，教育很成功，心中大抵都还是有为我中华添砖加瓦的心思，也注定他们大多数人在国内赚不到什么钱。
- 国内的绝大多数生意要么满足了人性的恶例如烟草、酒，某音短视频平台，要么就是垄断，正常人想要做好事情，引人向上是很难赚到钱的，而我们的教育让这批最优秀的人骨子里就想老实做好事情，也注定了他们很难成功。
- 学历高的人基础素质和能力都比较高，比较老实肯干，但是缺点也是太老实了，比较死板不懂变通，也不懂人性，不会搞商务，沟通团队协作有时候也会有些问题，大多数创新能力也比较弱。
- 大多数销售岗位，学历高的人反而不能胜任，商务、输送利益、伏低做小这一套他们学不会也不想学。
- 说实在的国内这个经济环境下，也不需要什么顶尖人才，会抄袭、会忽悠的才能赚到钱，另外需要的是会不断重复劳动的工具人。
- 中小企业其实是很难招到真正顶级学府高学历人才，招一般985、211底子不错的过来做一些普通研发改造仿制，生产工艺的改进，先进设备的应用，质量控制之类的工作是可以的。
- 优势：
- 更加勤奋，上进心更强，自尊心和驱动力更强，更能吃苦。
- 更强的知识储备，共识和逻辑思维能力。
- 大多数受到儒家文化的影响，有一定的报国心态，如果企业业务愿景契合忠诚度会更高。
- 相对老实，相信正义。
- 守规矩，喜欢秩序。
- 非常好用的工具人。
- 劣势
- 不通人性，与人交往和沟通能力差。
- 固执的认为人的决策是依靠理性的。
- 固执的认为高层的决策依据是善良和惠及大众的。
- 不知变通，不会搞商务关系，不相信交易决策大多不是质量和性价比。
- 由于长期处于竞争模式，工作和生活中容易产生对抗情绪，不能以利益为先达成共识。
- 孔乙己心态，莫名其妙的傲气，不愿意做很多真正有效的事情。